vrijdag, 28 januari 2011
Co-ouderschap: het best voor kind en carriëre?
Hoogopgeleiden die na hun scheiding kind en carrière willen combineren, kiezen steeds vaker voor een co-ouderschap. Ook fijn voor de kinderen, die geen ouder hoeven missen. Maar is co-ouderschap wel ‘the next best thing’, als het traditionele gezin uit elkaar valt?
Tot eind jaren negentig gingen kinderen vrijwel automatisch naar hun moeder na een scheiding, vaders kregen op zijn best een omgangsregeling. Co-ouderschap was een wat exotisch concept waaraan slechts een paar procent zich waagde. Ruim tien jaar later is de gedeelde opvoeding volledig ingeburgerd in Nederland: van het totale aantal scheidingen waarbij kinderen betrokken zijn, eindigt nu twintig procent in een co-ouderschap.
- Geschreven door Ton van de Berg op 28/01 om 03:39 PM